Why?
Zo gaat je stage er uit zien
Wij zijn op zoek naar een enthousiaste stagiair(e) die het HR team bij Team Rockstars IT komt versterken in een veelzijdige, faciliterende rol! Als stagiair(e) van de Rockademy krijg je, onder begeleiding, de kans om zelfstandig projecten op te pakken als het gaat om het ontwikkelen en trainen van onze collega’s en Rockstars. Wij willen in alles de ‘wow’ factor opwekken en daar is veel input, ondernemerschap en creativiteit voor nodig.
Ondersteunen bij de Rockademy; ons opleidingscentrum ontwikkelt en organiseert trainingsprogramma’s voor onze IT-Rockstars en collega’s op kantoor. Jouw hulp is nodig bij het vastleggen van data, locatie en trainingsfaciliteiten maar ook in het meedenken over ons opleidingsaanbod, nieuwe trainingen en het structureren en verbeteren van werkprocessen. Het is dus belangrijk dat je affiniteit hebt met het organiseren van trainingen & opleidingen. Daarnaast schrik je niet als de telefoon gaat, ben je communicatief sterk en is plannen en organiseren iets wat je leuk vindt. Ad hoc taken komen vaak om de hoek kijken, dus een energiek, hands on mentaliteit en een pro actieve houding is iets wat we van je vragen.
Kortom een leuke en veelzijdige stageplaats waar veel te leren valt en een ondernemende houding nodig is! Professionalisering is on going, dus een kritische blik wordt zeer gewaardeerd! Er is voldoende ruimte voor het initiëren en mogelijk uitvoeren van verbeteringen. Vanuit je opleiding zal je wellicht een opdracht of onderzoek moeten uitvoeren. We helpen en begeleiden je graag om samen met jou een uitdagende opdracht te formuleren die zowel voor jou als voor ons van toegevoegde waarde zal zijn. Daarnaast zul je nauw samenwerken met stagiaires uit andere teams, zo zie je ook hoe het bij andere teams eraan toe gaat.
Wij zijn de leukste, maar waarom dan?
Binnen Team Rockstars IT is een stagiair niet zomaar een stagiair. Je draait mee in de organisatie en dat is volgens ons erg belangrijk. Daar mag ook wel eens bij stil gestaan worden. We dagen je uit om jezelf te ontwikkelen. Je krijgt daarom veel verantwoordelijkheid. Dat geeft ook echt het gevoel dat je bij de organisatie hoort. Side note: Elk jaar maken we een trip naar een vette bestemming, zoals de afgelopen jaren naar Dublin, Parijs en Londen staat voor aankomende mei op de planning. En de stagiaires gaan ook mee!! Erg verleidelijk, WE KNOW!😊
Check vooral even het filmpje met de terugblik van 2024 om de sfeer van het bedrijf te proeven! https://www.youtube.com/watch?v=FbGdZ4LpE4E. Vond je dit een tof filmpje bekijk dan zeker de hele YouTube pagina want er staat nog veel meer vette content op.
Wat hebben wij jou te bieden?
- Een jonge en energieke werkomgeving met enthousiaste collega’s;
- Een stagevergoeding van €550,- op basis van 40 uur;
- Hulp en begeleiding van je stagebegeleider bij je schoolopdracht en je stage;
- LAST BUT NOT LEAST; de gezellige vrijdagmiddagborrels, vele feestjes en uitjes!
Zijn we een match?
- Je studeert aan het MBO, AD of HBO;
- Je studeert Facility Management, HRM of Learning & Development of een vergelijkbare studie;
- Je zoekt een stage vanaf september 2025;
- Je bent minimaal 20 weken beschikbaar (Bij voorkeur een jaar dus langer mag natuurlijk ook!);
- Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar;
- Je bent woonachtig in de omgeving van Den Bosch;
- HOERA! Je voldoet aan onze kernwaarden: Hartelijk, Open, Energiek, Rebels en Ambitieus.
EN WIE ZIJN WIJ DAN EIGENLIJK?
Team Rockstars IT is sinds haar oprichting in 2015 gegroeid naar een top-3 developershuis van Nederland met een team van meer dan 500 geselecteerde Software Developers. Op projectbasis ontwikkelen zij IT-oplossingen voor onze klanten. We groeien hard door en onze ambities zijn eindeloos (denk aan overnames en buitenland). Binnen Team Rockstars IT komt passie en plezier samen. Onze stijl is anders. Bij ons is de carrière en het geluk van de IT-er waar het om draait, hij of zij is namelijk onze “IT-Rockstar”!
Vanuit onze filosofie “Disrupt the world of working with happiness” hebben we in 2015 een compleet nieuwe manier van werken opgestart; volledig afgestemd op de wensen van de IT’ers die de wereld van morgen gaan bepalen! Onze klanten herkennen dit en weten ons hierdoor meer en meer te vinden. en profiteren hiervan. Klanten als Rabobank, Tennet, ABN-AMRO, NS, Jumbo, ASML, Kadaster, Alliander, KPN, Ziggo en Essent zijn hier voorbeelden van.
Vanuit ons hoofdkantoor in Den Bosch werken alle staff teams onder één dak. Dat maakt het mogelijk om ook eens bij een ander team mee te kijken. De staff bestaat uit zo’n 120 werknemers. Er heerst een informele, collegiale en ambitieuze sfeer die zorgt voor een energie boost als je binnenstapt. Door de dynamische omgeving wordt er hard gewerkt om de ontwikkelingen bij te houden.